建華學(xué)院舉辦第95至100期培訓(xùn)班
3月底至4月下旬，建華學(xué)院舉辦了第95至100期培訓(xùn)班，共有生產(chǎn)技術(shù)、銷(xiāo)售內(nèi)勤、業(yè)務(wù)員、供應(yīng)等崗位的07屆畢業(yè)生，出納和財(cái)務(wù)主管等182人參加了培訓(xùn)。
培訓(xùn)過(guò)程中，總部培訓(xùn)中心根據(jù)學(xué)員的不同崗位情況安排了豐富的課程?？偛颗嘤?xùn)中心胡蕊老師講的《拓展人脈，尋找自我》，不僅為步入社會(huì)不久的學(xué)員闡述了人脈的重要性，還提供了積累人脈的五個(gè)寶典。在《儒學(xué)的卓越智慧》一課中，胡老師將儒學(xué)文化融于建立良好職業(yè)心態(tài)之中，講述了從優(yōu)秀邁向卓越的條件。此外，培訓(xùn)中心王傳俊、裴明琴老師帶來(lái)的《如何做好前三年的職業(yè)規(guī)劃》、《執(zhí)行制度的重要性》、《有效溝通與職業(yè)形象》等課程，也為踏入社會(huì)不久的學(xué)員們帶來(lái)了職業(yè)規(guī)劃和工作技巧方面的收獲。
在出納和財(cái)務(wù)主管培訓(xùn)班中，主要從出納業(yè)務(wù)操作流程、貨幣資金內(nèi)部控制、《新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《新企業(yè)所得稅法及其實(shí)施條例》、會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作、倉(cāng)庫(kù)報(bào)表和財(cái)務(wù)報(bào)表、工作中的交流溝通、審計(jì)要求的修訂等八個(gè)方面進(jìn)行了學(xué)習(xí)、討論、講解、分析操作，以提升學(xué)員的業(yè)務(wù)操作技能和專(zhuān)業(yè)知識(shí)?？偛控?cái)務(wù)部副經(jīng)理盛家方指出，財(cái)務(wù)管理人員僅有責(zé)任意識(shí)是不夠的，還要有進(jìn)取意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，要積極創(chuàng)新，與公司的發(fā)展步調(diào)一致，并帶頭推進(jìn)各公司的規(guī)范化管理工作。在出納培訓(xùn)班上，許景新董事長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)了出納工作的重要性：出納要清楚自己的工作范圍，堅(jiān)持原則，認(rèn)真對(duì)待自己的工作。在財(cái)務(wù)主管培訓(xùn)班上，許董事長(zhǎng)談到財(cái)務(wù)工作離公司規(guī)范化管理的要求還有很大的距離，財(cái)務(wù)工作要做到動(dòng)態(tài)核算、監(jiān)督和管理，最后他殷切地提出財(cái)務(wù)主管要敬業(yè)愛(ài)崗、堅(jiān)持原則、靈活解決經(jīng)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)的疑難財(cái)務(wù)問(wèn)題、不斷學(xué)習(xí)來(lái)提高自己，主動(dòng)溝通、交流、協(xié)調(diào)、配合和用平常心態(tài)對(duì)待自己的得失等六點(diǎn)希望。
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