上峰水泥2024年度股東會審議通過財務決算、利潤分配、董事及監(jiān)事薪酬等十項議案,出席股東129人,代表股份570,772,536股,會議合法有效。...
上峰水泥2024年度股東會審議通過財務決算、利潤分配、董事及監(jiān)事薪酬等十項議案,出席股東129人,代表股份570,772,536股,會議合法有效。...
上峰水泥第十一屆董事會首次會議選舉俞鋒為董事長兼總裁,劉宗虎和解碩榮為副董事長,同時任命了各專門委員會成員及高管團隊,任期均為三年,旨在強化公司治理與戰(zhàn)略執(zhí)行。...
上峰水泥2024年年度股東會合法合規(guī),議案涵蓋財務、董事會及監(jiān)事會工作報告、利潤分配、章程修訂等,均獲審議通過,中小投資者權益得到保障。...
上峰水泥完成董事會換屆選舉,產(chǎn)生第十一屆董事會成員及各專門委員會,同時聘任新一屆高級管理人員,確保公司治理結構完善與運營管理有序。...
金隅集團2024年營收1107.12億,但歸母凈利潤虧損5.55億,主要因地產(chǎn)板塊受市場調整影響利潤下滑及資產(chǎn)處置等因素。公司稱相關虧損因素不具備持續(xù)性,將通過優(yōu)化業(yè)務結構和加強成本控制改善業(yè)績。...
金隅集團2024年虧損擴大、經(jīng)營現(xiàn)金流由正轉負,主要因業(yè)績下滑及資產(chǎn)處置影響。會計師核查確認財務報表符合會計準則,建議關注業(yè)務調整與應對措施。 **結論:公司業(yè)績下滑系多因素致,財務處理合規(guī),需加強主業(yè)改善盈利能力。**...
龍泉股份2024年限制性股票激勵計劃首個限售期解除條件達成,39名激勵對象共1,256,000股可解鎖,占總股本0.2228%。公司業(yè)績與個人考核均達標,待手續(xù)辦理后流通。...
龍泉股份第六屆董事會第一次會議選舉付波為董事長兼總裁,聘任王曉軍為副總裁,李文波為董事會秘書,方林擎為財務負責人,并審議通過多項議案,涉及公司人事任命、財務資助及限制性股票激勵計劃等重要事項。...
金圓股份2024年年度股東大會順利召開,各項議案均獲審議通過,會議程序、出席人員資格及表決結果符合法律法規(guī)和公司章程規(guī)定,決議合法有效。...
金圓股份2024年股東大會順利召開,審議通過包括年度報告、利潤分配、關聯(lián)交易等12項議案,出席股東代表股份占比44.0134%,表決結果均獲高比例通過。...
龍泉股份2025年業(yè)績說明會關鍵結論:一季度PCCP行業(yè)淡季致虧損,南通電站閥門盈利但對上市公司利潤貢獻有限;公司聚焦管道和閥門業(yè)務,暫無核電PCCP應用案例;未來將改善盈利能力以滿足分紅條件。...
福建水泥近年連續(xù)虧損,2025年一季度仍虧損,但行業(yè)逐步修復有望穩(wěn)價增效。公司推進綠色轉型,關注市值管理,未來規(guī)劃尚在制定中,與華潤合作持續(xù)進行。關鍵結論:行業(yè)修復與綠色轉型將助力公司改善業(yè)績。...
冀東水泥董事會審議通過2025年限制性股票激勵計劃及相關管理辦法,旨在健全激勵機制,綁定股東、公司與員工利益,推動企業(yè)發(fā)展。議案將提交股東大會審議。...
冀東水泥2025年限制性股票激勵計劃符合法律法規(guī),旨在健全激勵機制,提升管理效率,未損害公司及股東利益,需股東大會審議通過。...
冀東水泥2025年限制性股票激勵計劃符合相關法律法規(guī),旨在健全激勵機制,吸引留住人才。公司具備實施股權激勵的主體資格,激勵對象為245名核心骨干,不包括獨立董事、監(jiān)事等。結論:計劃合法合規(guī),有助于公司長遠發(fā)展。...
冀東水泥股權激勵計劃自查結果顯示,公司在財務、合規(guī)、激勵對象及計劃披露等方面均符合相關規(guī)定,不存在不適宜實施股權激勵的情形,計劃有利于公司持續(xù)發(fā)展。...
冀東水泥2025年限制性股票管理辦法旨在通過股權激勵計劃,完善公司治理結構,吸引和留住人才,推動公司業(yè)績與戰(zhàn)略目標實現(xiàn)。關鍵結論:股票授予、解鎖及回購機制明確,激勵與約束并重,確保公司持續(xù)發(fā)展。...
冀東水泥2025年限制性股票激勵計劃涵蓋245人,核心技術和業(yè)務人員占主要比例,旨在激發(fā)關鍵人才積極性,推動企業(yè)發(fā)展。...
冀東水泥2025年限制性股票激勵計劃旨在通過授予核心員工股票,強化長期激勵機制。計劃擬授股2,658萬股,占總股本1%,涉及245人。獨立財務顧問認為該計劃合法合規(guī),有助于提升股東權益和公司持續(xù)經(jīng)營能力。...
冀東水泥2025年限制性股票激勵計劃考核辦法,旨在通過公正考核機制,確保公司2026-2028年業(yè)績目標達成,推動國企改革與股東利益最大化,覆蓋公司核心員工,考核結果直接影響股票解除限售比例。...
冀東水泥2025年限制性股票激勵計劃旨在健全激勵機制,授予245名核心人員不超過2,658萬股股票,價格為3.41元/股,以綁定股東、公司與員工利益,推動長遠發(fā)展。關鍵結論:通過股權激勵吸引人才,助力戰(zhàn)略目標實現(xiàn)。...
中國水泥協(xié)會第八屆理事會已經(jīng)完成了她的歷史使命,第九屆理事會將迎來一個更加成熟、更加完善、更具有影響力的領導團隊。...
西藏天路2024年股東大會順利召開,審議通過包括董事會報告、年度報告、財務決算、利潤分配等9項議案,出席股東代表股份占比30.1006%,會議合法合規(guī)。...
四方新材2024年因房地產(chǎn)下滑、市場需求減少及資產(chǎn)減值等影響虧損1.64億,股東大會將審議財務、預算、利潤分配等11項議案,推動公司健康發(fā)展。...
青松建化2025年第一季度報告顯示,公司營收同比下降10.93%,凈利潤虧損擴大近3倍,主要因產(chǎn)品銷量和價格下降?,F(xiàn)金流有所改善,股東結構穩(wěn)定。結論:公司經(jīng)營面臨挑戰(zhàn),需提升產(chǎn)品競爭力與市場開拓能力。...
金隅集團公告提示冀東水泥2025年第一季度報告披露,展現(xiàn)公司運營狀況與財務表現(xiàn),為投資者提供決策參考。...
北京韓建河山管業(yè)股份有限公司根據(jù)相關法規(guī),對2019年至2024年財務報表進行前期會計差錯更正,調整了資產(chǎn)、負債和所有者權益等多項數(shù)據(jù),以提高財務信息準確性。...
2024年,韓建河山獨立董事馬元駒勤勉盡責,參與董事會及專門委員會會議,監(jiān)督關聯(lián)交易,審核定期報告與內(nèi)部控制,確保公司規(guī)范運作,維護中小股東權益。...
2024年,韓建河山獨立董事林巖勤勉盡責,參與董事會與股東大會4次,發(fā)表專業(yè)意見,監(jiān)督關聯(lián)交易,審核定期報告與內(nèi)控評價,維護中小股東權益,促進公司規(guī)范運作。...
韓建河山第四屆董事會第四十次會議審議通過了包括年度報告、財務決算、不進行利潤分配預案、融資計劃、擔保額度等多項議案,均需提交股東大會審議,同時批準了總裁及董事會工作報告等內(nèi)容。公司2024年虧損,暫不進行利潤分配。**(總結:韓建河山董事會審議通過多項年度議案,因虧損決定2024年度不進行利潤分配,多議案待股東大會審議。)**...
韓建河山監(jiān)事會審議通過2024年度報告、財務決算、不進行利潤分配等多項議案,同意為子公司提供擔保,計提資產(chǎn)減值準備,并對前期會計差錯進行更正,所有重要議案均將提交股東大會審議。...
2024年,韓建河山獨立董事張云嶺勤勉盡責,參與公司重大決策,維護股東權益,尤其關注關聯(lián)交易與高管薪酬等事項,確保決策科學、規(guī)范,未來將繼續(xù)履行職責。...
韓建河山2025年第一季度報告顯示,營業(yè)收入同比增長191.96%,主要源于安徽PCCP項目生產(chǎn)供貨;凈利潤扭虧為盈,經(jīng)營活動現(xiàn)金流下降261.59%因上年同期預收款影響。公司財務狀況整體改善,但現(xiàn)金流需關注。...
金圓股份2025年一季度報告顯示,公司營業(yè)收入同比增長84.59%,但歸屬于上市公司股東的凈利潤下降29.92%,主要受營業(yè)成本上升和非經(jīng)常性損益影響;財務數(shù)據(jù)波動顯著,需關注成本控制及盈利能力改善。 **關鍵結論:** 營收增長84.59%,凈利下降29.92%,成本上升、非經(jīng)常性損益致利潤承壓。...
金隅集團2025年第一季度報告顯示,營業(yè)收入和利潤雙雙增長,水泥與地產(chǎn)板塊表現(xiàn)強勁,綠色轉型成效顯著,未來將持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構,提升市場競爭力??偨Y:金隅集團一季度業(yè)績增長,綠色轉型見效,將優(yōu)化產(chǎn)業(yè)提升競爭力。...
華潤建材科技公告,涉及購回與發(fā)行股份一般授權,及退任董事重選建議,即將召開股東周年大會進行相關表決。...
冀東水泥2024年度股東大會審議通過了包括年度報告、公司章程修訂、財務決算、利潤分配等12項議案,表決結果均有效,會議合法合規(guī)。...
海螺水泥2025年第一季度報告顯示,營收與利潤雙增,得益于市場需求回升及成本有效控制,企業(yè)經(jīng)營狀況持續(xù)向好。...
龍泉股份修訂公司章程,調整高管定義、股東大會與董事會職權、董事長選舉及總裁職責等內(nèi)容,優(yōu)化公司治理結構,提升管理效率。相關修訂需股東大會審議批準。...
龍泉股份2025年一季度報告顯示,營業(yè)收入同比增長35.86%,但凈利潤大幅下降77.04%,主要因毛利率下降及費用增加;新增合并南通市電站閥門有限公司影響顯著,經(jīng)營活動現(xiàn)金流有所改善,投資活動現(xiàn)金流出增大。...
西藏天路2024年股東大會審議多項議案,包括董事會與監(jiān)事會工作報告、財務決算、利潤分配、公司章程修改等。公司經(jīng)營狀況有所改善,較去年大幅減虧,資產(chǎn)與負債結構穩(wěn)定,營業(yè)收入下降但虧損顯著減少。會議通過現(xiàn)場與網(wǎng)絡投票結合方式進行表決。...
海螺水泥2025年第一季度報告顯示,營收與利潤雙增,市場份額穩(wěn)固提升,得益于需求增長及成本控制,企業(yè)將持續(xù)優(yōu)化結構,推動綠色發(fā)展。 關鍵結論:海螺水泥2025年Q1營收利潤雙增,市場競爭力增強,推進綠色可持續(xù)發(fā)展。...
華新水泥2024年度股東周年大會通函,主要通報公司經(jīng)營狀況、財務業(yè)績、發(fā)展規(guī)劃及股東權益相關事項,強調持續(xù)提升股東價值與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。...
華新水泥2025年第一季度報告顯示,營收與利潤雙增,得益于產(chǎn)能擴張和成本控制,未來將繼續(xù)優(yōu)化結構,提升市場競爭力。...
華新水泥2024年克服需求下滑,推進綠色智能化轉型,營收342.17億元,凈利潤下降12.52%。2025年將聚焦戰(zhàn)略落地與風險管控,強化公司治理與信息披露。...
青松建化2025年第一季度報告顯示,公司營收同比下降10.93%,凈利虧損擴大近3倍,主要因產(chǎn)品銷量與價格下降?,F(xiàn)金流改善48.19%,股東結構穩(wěn)定,前十大股東持股集中。需關注市場變化及成本控制以提升盈利能力。...
尖峰集團2025年第一季度報告顯示,公司營收略有下降,但因聯(lián)營企業(yè)天士力集團利潤增加,歸屬于上市公司股東的凈利潤大幅增長,非經(jīng)常性損益顯著影響財務數(shù)據(jù)。...
四川雙馬2024年度內(nèi)部控制評價報告顯示,公司按照企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系要求,建立了有效的財務報告及相關信息的內(nèi)部控制,無重大缺陷,確保經(jīng)營合法合規(guī)、資產(chǎn)安全及信息真實完整,同時積極履行社會責任并融入ESG理念。...
四川雙馬2025年一季度報告顯示,營業(yè)收入與凈利潤分別增長52.53%和1236.09%,主要得益于業(yè)務擴展及收購帶來合并范圍增加,財務狀況整體向好。...
四川雙馬董事會決議提名周鳳為非獨立董事候選人,聘任黃燦文為董事會秘書,審議通過2024年年報、利潤分配預案等議案,并規(guī)劃2025年業(yè)務發(fā)展,涵蓋建材、生物醫(yī)藥和私募股權三大板塊。...
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