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龍泉股份第六屆董事會(huì)第一次會(huì)議選舉付波為董事長(zhǎng)兼總裁，聘任王曉軍為副總裁，李文波為董事會(huì)秘書(shū)，方林擎為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，并審議通過(guò)多項(xiàng)議案，涉及公司人事任命、財(cái)務(wù)資助及限制性股票激勵(lì)計(jì)劃等重要事項(xiàng)。...

金圓股份實(shí)際控制人趙輝因離婚財(cái)產(chǎn)分割，將其持有的8.505%公司股份過(guò)戶給潘穎，本人不再直接持股，亦非實(shí)際控制人。潘穎承諾遵守相關(guān)減持規(guī)定，不會(huì)影響公司經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定性。...

金隅集團(tuán)調(diào)整機(jī)器設(shè)備折舊年限為5-20年，提升利潤(rùn)總額。審計(jì)委員會(huì)核查后認(rèn)為，會(huì)計(jì)估計(jì)變更合理審慎，符合行業(yè)慣例與準(zhǔn)則，不存在調(diào)節(jié)利潤(rùn)情形，固定資產(chǎn)減值損失計(jì)提恰當(dāng)。...

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亞泰集團(tuán)2025年第五次臨時(shí)股東大會(huì)審議多項(xiàng)議案，包括公司在吉林銀行的8.3億綜合授信及關(guān)聯(lián)擔(dān)保、為子公司在多家銀行的授信提供擔(dān)保等，涉及金額超17億，旨在滿足公司及子公司經(jīng)營(yíng)資金需求。...

按照工業(yè)和信息化部辦公廳等國(guó)家四部門(mén)關(guān)于水泥行業(yè)產(chǎn)能管理的有關(guān)要求，省工業(yè)和信息化廳、省發(fā)展改革委、省生態(tài)環(huán)境廳、省市場(chǎng)監(jiān)管局共同研究確定了我省年生產(chǎn)天數(shù)按照330天、270天計(jì)算的水泥熟料生產(chǎn)線和所屬企業(yè)名單（企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)天數(shù)需要結(jié)合錯(cuò)峰生產(chǎn)政策執(zhí)行）。名單經(jīng)公示無(wú)異議，現(xiàn)予以公告，歡迎社會(huì)公眾進(jìn)行監(jiān)督。...

安全生產(chǎn)考試是指特種作業(yè)人員安全技術(shù)考試，以及礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、石油天然氣開(kāi)采、煙花爆竹、金屬冶煉等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位主要負(fù)責(zé)人、安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考試（以下簡(jiǎn)稱安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考試）。...

實(shí)施城市更新行動(dòng)，是推動(dòng)城市高質(zhì)量發(fā)展、不斷滿足人民美好生活需要的重要舉措。為持續(xù)推進(jìn)城市更新行動(dòng)，經(jīng)黨中央、國(guó)務(wù)院同意，現(xiàn)提出如下意見(jiàn)。...

棗莊市多部門(mén)聯(lián)合出臺(tái)政策，支持企業(yè)環(huán)保績(jī)效創(chuàng)A，通過(guò)全鏈條要素保障、精準(zhǔn)化產(chǎn)業(yè)培育、優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境及表彰獎(jiǎng)勵(lì)等措施，激發(fā)企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型動(dòng)力，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。結(jié)論：政策助力企業(yè)環(huán)保升級(jí)，促進(jìn)綠色低碳發(fā)展。...

金圓股份2024年年度股東大會(huì)順利召開(kāi)，各項(xiàng)議案均獲審議通過(guò)，會(huì)議程序、出席人員資格及表決結(jié)果符合法律法規(guī)和公司章程規(guī)定，決議合法有效。...

金圓股份2024年股東大會(huì)順利召開(kāi)，審議通過(guò)包括年度報(bào)告、利潤(rùn)分配、關(guān)聯(lián)交易等12項(xiàng)議案，出席股東代表股份占比44.0134%，表決結(jié)果均獲高比例通過(guò)。...

紅獅集團(tuán)通過(guò)為期5天的軍事化封閉培訓(xùn)，提升銷售與供應(yīng)團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力，聚焦渠道下沉、供應(yīng)鏈優(yōu)化等核心議題，助力2025年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。...

水泥行業(yè)正在發(fā)生哪些事情？...

集團(tuán)參編的《建筑施工手冊(cè)（第六版）》出版，新增綠色建造、信息化施工等內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)智能與綠色融合，引領(lǐng)“中國(guó)建造”升級(jí)。...

龍泉股份2025年業(yè)績(jī)說(shuō)明會(huì)關(guān)鍵結(jié)論：一季度PCCP行業(yè)淡季致虧損，南通電站閥門(mén)盈利但對(duì)上市公司利潤(rùn)貢獻(xiàn)有限；公司聚焦管道和閥門(mén)業(yè)務(wù)，暫無(wú)核電PCCP應(yīng)用案例；未來(lái)將改善盈利能力以滿足分紅條件。...

四川金頂2024年股東大會(huì)審議多項(xiàng)議案，涉及財(cái)務(wù)、利潤(rùn)分配及投資項(xiàng)目等。公司聚焦石灰石開(kāi)采與加工，推進(jìn)產(chǎn)業(yè)鏈延伸和5G智慧礦山建設(shè)，盡管前三季度受市場(chǎng)需求影響利潤(rùn)下滑，但第四季度市場(chǎng)回暖帶動(dòng)主營(yíng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)，全年?duì)I收增加8.86%。未來(lái)將繼續(xù)優(yōu)化產(chǎn)能和布局，提升競(jìng)爭(zhēng)力。...

龍泉股份2025年第三次臨時(shí)股東大會(huì)順利召開(kāi)，審議通過(guò)修訂公司章程及選舉產(chǎn)生第六屆董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)成員，會(huì)議合法有效，表決結(jié)果符合規(guī)定。...

四方新材2024年因房地產(chǎn)下滑致凈利潤(rùn)虧損，2025年一季度營(yíng)收下降且利潤(rùn)微虧。公司計(jì)劃通過(guò)提升市場(chǎng)占有率、降本增效及探索轉(zhuǎn)型來(lái)穩(wěn)定業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)，目前現(xiàn)金流良好但回款壓力較大。...

龍泉股份完成第六屆監(jiān)事會(huì)職工代表監(jiān)事選舉，王迎春女士當(dāng)選，將與兩名非職工代表監(jiān)事組成新一屆監(jiān)事會(huì)，任期三年，符合相關(guān)法律法規(guī)及公司章程規(guī)定。...

龍泉股份董事會(huì)議事規(guī)則明確了董事會(huì)組成、職責(zé)及會(huì)議流程，強(qiáng)調(diào)規(guī)范決策程序，確保董事會(huì)有效履職，保護(hù)公司和股東利益。關(guān)鍵結(jié)論：規(guī)則旨在提升董事會(huì)運(yùn)作規(guī)范性和決策科學(xué)性。...

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四方新材2024年因房地產(chǎn)下滑致虧損，混凝土價(jià)格持續(xù)下降，應(yīng)收賬壓力大。公司專注主營(yíng)業(yè)務(wù)提升市占率，探索轉(zhuǎn)型，降本增效以穩(wěn)定業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)，行業(yè)整體承壓但頭部集中趨勢(shì)明顯。...

龍泉股份公司章程明確了公司組織架構(gòu)、股東權(quán)益、經(jīng)營(yíng)宗旨及范圍等內(nèi)容，強(qiáng)調(diào)合法合規(guī)運(yùn)營(yíng)，維護(hù)公司、股東和債權(quán)人的合法權(quán)益，致力于客戶服務(wù)與社會(huì)和諧發(fā)展。...

今日水泥行業(yè)發(fā)生了這些事兒！...

上海要求942家重點(diǎn)用能單位和952家重點(diǎn)排放單位報(bào)送2024年度能源利用與溫室氣體排放報(bào)告，實(shí)施能耗雙控考核，強(qiáng)化節(jié)能目標(biāo)責(zé)任，未達(dá)標(biāo)者將受罰。...

內(nèi)蒙古公告2024年電解鋁、水泥、鋼鐵企業(yè)階梯電價(jià)能耗核查結(jié)果，旨在強(qiáng)化重點(diǎn)行業(yè)節(jié)能管理，提升能源利用效率，推動(dòng)政策落實(shí)。結(jié)論：內(nèi)蒙古通過(guò)專項(xiàng)核查促進(jìn)高能耗行業(yè)節(jié)能降耗。...

福建水泥近年連續(xù)虧損，2025年一季度仍虧損，但行業(yè)逐步修復(fù)有望穩(wěn)價(jià)增效。公司推進(jìn)綠色轉(zhuǎn)型，關(guān)注市值管理，未來(lái)規(guī)劃尚在制定中，與華潤(rùn)合作持續(xù)進(jìn)行。關(guān)鍵結(jié)論：行業(yè)修復(fù)與綠色轉(zhuǎn)型將助力公司改善業(yè)績(jī)。...

水泥行業(yè)的超低排放改造堪稱一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需從資金、技術(shù)、管理、意識(shí)及合作等多個(gè)維度綜合施策。唯有堅(jiān)守科學(xué)發(fā)展理念，著重平衡經(jīng)濟(jì)效益與環(huán)保效益，水泥行業(yè)方能在超低排放之路上行穩(wěn)致遠(yuǎn)。...

德州市通過(guò)精準(zhǔn)治污、科學(xué)執(zhí)法和綠色轉(zhuǎn)型，推動(dòng)生態(tài)環(huán)境質(zhì)量顯著提升，空氣質(zhì)量綜合指數(shù)同比改善13.8%，國(guó)控?cái)嗝嫠|(zhì)全面達(dá)標(biāo)，土壤環(huán)境安全，為美麗德州建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。...

德州市通過(guò)創(chuàng)新方法和細(xì)化措施，強(qiáng)化工業(yè)減排、車輛管控、揚(yáng)塵治理及臭氧防治，推進(jìn)老舊移動(dòng)源淘汰和氣候變化應(yīng)對(duì)，全面提升空氣質(zhì)量，增強(qiáng)群眾生態(tài)環(huán)境幸福感。...

周育先表示，水泥人歷來(lái)不怕艱難險(xiǎn)阻，越是形勢(shì)復(fù)雜，任務(wù)艱巨，我們?cè)揭ζ评Ь郑\變局，開(kāi)新局。在此提三點(diǎn)建議與大家分享。...

伊朗電力供應(yīng)形勢(shì)嚴(yán)峻，水泥和鋼鐵行業(yè)眾多工廠被指示在接下來(lái)兩周停產(chǎn)以控制電力需求。這反映出伊朗電力供需存在多方面矛盾。電力供應(yīng)難以滿足需求，不得不對(duì)高耗能的水泥和鋼鐵行業(yè)工廠采取停產(chǎn)措施，側(cè)面體現(xiàn)出伊朗在電力資源的供應(yīng)、調(diào)配以及電力需求管理方面面臨著較大的挑戰(zhàn)。...

閻曉峰認(rèn)為，未來(lái)水泥行業(yè)發(fā)展需要從需求和供給兩個(gè)方面入手，其中供給側(cè)是重點(diǎn)，供給側(cè)的任務(wù)是千方百計(jì)去產(chǎn)能，并提出了總體思路：三個(gè)堅(jiān)持。...

冀東水泥發(fā)布2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃，擬授245人不超過(guò)2,658萬(wàn)股，價(jià)格3.41元/股，設(shè)60個(gè)月有效期及分批解除限售條件，旨在提升業(yè)績(jī)與創(chuàng)新能力，同時(shí)減少碳排放。...

冀東水泥發(fā)布2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃，擬授245人不超過(guò)2,658萬(wàn)股，價(jià)格3.41元/股。計(jì)劃設(shè)三批解除限售，考核2026至2028年業(yè)績(jī)、生產(chǎn)率及環(huán)保目標(biāo)，旨在健全激勵(lì)機(jī)制、提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。 **關(guān)鍵結(jié)論：** 冀東水泥推出股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，綁定核心人才利益，聚焦業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)與綠色發(fā)展。...

冀東水泥董事會(huì)審議通過(guò)2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃及相關(guān)管理辦法，旨在健全激勵(lì)機(jī)制，綁定股東、公司與員工利益，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。議案將提交股東大會(huì)審議。...

冀東水泥2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃符合法律法規(guī)，旨在健全激勵(lì)機(jī)制，提升管理效率，未損害公司及股東利益，需股東大會(huì)審議通過(guò)。...

冀東水泥2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃符合相關(guān)法律法規(guī)，旨在健全激勵(lì)機(jī)制，吸引留住人才。公司具備實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的主體資格，激勵(lì)對(duì)象為245名核心骨干，不包括獨(dú)立董事、監(jiān)事等。結(jié)論：計(jì)劃合法合規(guī)，有助于公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。...

冀東水泥2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃涵蓋245人，核心技術(shù)和業(yè)務(wù)人員占主要比例，旨在激發(fā)關(guān)鍵人才積極性，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展。...

冀東水泥股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃自查結(jié)果顯示，公司在財(cái)務(wù)、合規(guī)、激勵(lì)對(duì)象及計(jì)劃披露等方面均符合相關(guān)規(guī)定，不存在不適宜實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的情形，計(jì)劃有利于公司持續(xù)發(fā)展。...

冀東水泥2025年限制性股票管理辦法旨在通過(guò)股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃，完善公司治理結(jié)構(gòu)，吸引和留住人才，推動(dòng)公司業(yè)績(jī)與戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。關(guān)鍵結(jié)論：股票授予、解鎖及回購(gòu)機(jī)制明確，激勵(lì)與約束并重，確保公司持續(xù)發(fā)展。...

冀東水泥監(jiān)事會(huì)審議通過(guò)2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃及相關(guān)管理辦法，認(rèn)為符合法律法規(guī)，有利于公司發(fā)展，未損害股東利益，激勵(lì)對(duì)象資格合法有效。...

冀東水泥2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃旨在通過(guò)授予核心員工股票，強(qiáng)化長(zhǎng)期激勵(lì)機(jī)制。計(jì)劃擬授股2,658萬(wàn)股，占總股本1%，涉及245人。獨(dú)立財(cái)務(wù)顧問(wèn)認(rèn)為該計(jì)劃合法合規(guī)，有助于提升股東權(quán)益和公司持續(xù)經(jīng)營(yíng)能力。...

冀東水泥2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃考核辦法，旨在通過(guò)公正考核機(jī)制，確保公司2026-2028年業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成，推動(dòng)國(guó)企改革與股東利益最大化，覆蓋公司核心員工，考核結(jié)果直接影響股票解除限售比例。...

冀東水泥2025年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃旨在健全激勵(lì)機(jī)制，授予245名核心人員不超過(guò)2,658萬(wàn)股股票，價(jià)格為3.41元/股，以綁定股東、公司與員工利益，推動(dòng)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。關(guān)鍵結(jié)論：通過(guò)股權(quán)激勵(lì)吸引人才，助力戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。...

中國(guó)水泥協(xié)會(huì)第八屆理事會(huì)已經(jīng)完成了她的歷史使命，第九屆理事會(huì)將迎來(lái)一個(gè)更加成熟、更加完善、更具有影響力的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。...

央企AI+大模型應(yīng)用論壇強(qiáng)調(diào)人工智能賦能產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提出深化創(chuàng)新、強(qiáng)化場(chǎng)景牽引、共建開(kāi)放生態(tài)的倡議，展示多領(lǐng)域?qū)嵺`案例，發(fā)布《大模型開(kāi)放生態(tài)倡議1.0》，推動(dòng)AI技術(shù)全局共贏。...

建工商貿(mào)物流通過(guò)供應(yīng)鏈集成優(yōu)勢(shì)，優(yōu)化建材供應(yīng)，降低采購(gòu)成本，提升服務(wù)效能，構(gòu)建協(xié)同網(wǎng)絡(luò)，為重大項(xiàng)目建設(shè)提供高效保障，助力區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展。...

尖峰集團(tuán)2024年股東大會(huì)資料概述了會(huì)議安排、表決方式及年度經(jīng)營(yíng)情況。公司營(yíng)收28.76億元，同比下降0.58%，凈利潤(rùn)10,798.81萬(wàn)元，增長(zhǎng)15.18%。建材與醫(yī)藥業(yè)務(wù)均面臨行業(yè)挑戰(zhàn)，但通過(guò)技術(shù)改造與管理優(yōu)化實(shí)現(xiàn)降本增效。2025年目標(biāo)收入30億元，聚焦項(xiàng)目發(fā)展與質(zhì)量管理。 關(guān)鍵結(jié)論：尖峰集團(tuán)2024年逆勢(shì)提升利潤(rùn)，2025年將強(qiáng)化主業(yè)、推進(jìn)項(xiàng)目和技術(shù)改造以實(shí)現(xiàn)增長(zhǎng)目標(biāo)。...

中材國(guó)際回購(gòu)注銷2021年限制性股票激勵(lì)計(jì)劃中18名激勵(lì)對(duì)象共計(jì)2,063,738股，因個(gè)人或業(yè)績(jī)?cè)蛭催_(dá)解除限售條件，回購(gòu)后公司總股本變更為2,639,958,030股。...